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蜻蜓FM

发布日期: 3/22/2017  作者: 网站管理员   浏览次数: 2122   Return


 

 蜻蜓FM 2017 实习生招聘简章

蜻蜓介绍

蜻蜓FM是中国移动互联网领域领先的音频聚合平台,自2011年发布以来一路蝉联iOS, Android音频下载量榜首。目前,蜻蜓FM拥有2亿用户,日活跃用户量1000万人,收录全国3000多家电台广播,1000家高校电台资源,聚合超过900万小时的有声节目,内容覆盖音乐、科技、新闻、财经、商业、小说等各种类型,每天累计收听时长超过2000万小时。

蜻蜓FM拥有领先的音频处理技术和云技术大数据分析,目前有300万辆汽车安装蜻蜓FM,100万可穿戴设备内置蜻蜓FM。蜻蜓FM也是宝马、三星、沃尔沃、福特、上汽集团、标致雪铁龙、三大电信运营商、Sonos等顶尖车厂、智能手机、终端、可穿戴设备及国内外音响厂商首选合作伙伴。

此外,蜻蜓集团旗下成员央广之声(北京)文化传媒有限公司是与中央人民广播电台合资子公司,拥有150余人播音团队,囊括60位知名DJ,有声内容超过300万小时,与三大运营商共建听书平台,为中国联通及中国电信听书项目的唯一运营方,在中国移动听书项目5大运营方中排名第一。

蜻蜓FM以用户为核心,在不断改善产品体验丰富音频内容的同时,坚持探索音频行业规模化商业盈利的模式,无论是广告、电信增值业务还是主播粉丝经济,蜻蜓FM不断创新、始终领跑。从内容生产、内容分发再到内容变现,蜻蜓FM正在着力打造一个生机勃勃的全媒体跨领域共赢平台。

 


简历投递:

邮箱投递: campus@qingting.fm

   格式:应聘岗位+姓名+学校+专业

不想错过蜻蜓FM校招重要信息,请一定要关注: 
官方微信公众号:蜻蜓FM招聘

招聘岗位

1. 内容运营实习生

招聘人数:10人

岗位职责:

1)负责节目配置、优质内容推荐;

2)负责推广或特别活动项目的策划和沟通;

3)负责同用户沟通,为用户答疑解惑;

4)根据项目整体进度,随时调整工作安排。

岗位要求:

1)专业不限,有敏锐的洞察力,有出色的文字处理能力,最好有一定图片制作能力;

2)具有丰富的想象力和创意策划能力,具有独立思考能力和积极的工作态度;

3)善于沟通,有团队精神。

 

2. 主播运营实习生

招聘人数:10人

岗位职责:

1、负责通过微信、QQ等途径,解决主播的各类问题并及时跟踪反馈;

2、在服务过程中出现的新问题,快速协调、跟踪处理、保证服务质量并形成记录;

3、签约协议归档、进度跟进;

4、挖掘有潜力的主播;

5、日常数据统计。

岗位要求:

1、有互联网产品用户运营、社区管理、新媒体推广、媒介拓展经验优先;

2、具备抗压能力和学习能力,工作细致认真,有责任心和团队合作精神;

3、有一定的数据分析能力,负责主播运营数据维护;

4、善于沟通及协作,具备清晰的服务意识;

5、具备一定的文案基础。

 

3. 内容策划实习生

招聘人数:10人

岗位职责:

1、负责付费内容选题创意及策划案撰写;

2、引进节目的选题策划及评估,发掘优秀的付费节目及主播;

3、参与节目创意及制作过程,配合与其他团队的沟通协调工作;

4、其他付费节目相关策划工作。

岗位要求:

1、本科及以上学历;

2、思维活跃,创造性强,具备较强的独立思考能力和执行力;

3、拥有良好的沟通交流能力、团队协调能力,能够承担一定的工作压力;

4、熟练使用音频剪辑软件,文字、图像处理软件等。

 

4. BD实习生

招聘人数:10人

岗位职责:

1、负责对接项目,达成日常合作事宜的沟通谈判;

2、与运营配合,跟进相关合作项目在部门内部的协调与推进;

3、根据项目需求进行判断,发掘潜在的合作对象;

4、协助项目总监完成相关的数据统计、分析工作。

职位要求:

1、性格开朗,具备良好的沟通谈判能力和人际交往能力;

2、积极主动,目标导向,执行力强;

3、具备良好的自我管理能力。

 

5. 法务实习生(5人)

岗位职责:

1)协助起草、修改、审核公司各类合同,执行合同管理流程;

2)协助起草、拟定、审核公司法律类规章制度及其他法律文件;

3)审核版权协议、版权文件及相关信息,执行版权审核流程;

4)整理、汇总、归档、登记、分类版权协议及相关信息,执行版权管理流程;

5)其他上级交办的事务及公司日常法务工作。

岗位要求:

1)法学相关专业;

2)熟悉合同法、知识产权法、公司法等相关法律知识;

3)有志于长期从事互联网行业相关法律工作或知识产权方面工作;

4)具有高度责任心及逻辑思辨能力,抗压力强,工作细致认真;

5)有较强的人际沟通、谈判、书面写作及语言表达能力。

 

6. 财务实习生(2人)

岗位职责:

1.协助财务文件的准备、归档,审核财务单据;

2.协助保管各类报表和报告;

3.负责发票的登记和保管工作;

4.协助上级完成日常事务性及其他交待的工作。

任职资格:

1.本科及以上学历,财务相关专业;

2.熟练运用office办公软件;

3.工作认真仔细、责任心强,良好的团队协作能力;

4.每周能够出勤三天。

 

7. HR实习生

招聘人数:2人

岗位职责:

1、维护、更新、发布各招聘渠道信息,维护招聘数据库;

2、筛选简历,进行初步电话沟通;协助、组织安排面试;

3、公司文化建设,活动组织;

4、员工信息档案整理;

任职资格:

1、人力资源管理、心理学、行政管理等相关专业优先;

2、能够保证每周至少三天,至少三个月者优先;

3、注重细节、积极主动、情商高、沟通及团队合作能力强,具有较强抗压能力;

4、熟练操作office等常用办公软件。